赴日人才网是一家专注于帮助中国人才前往日本工作的专业招聘服务平台。以下是对其背景、业务内容、服务特色以及运营模式的详细介绍:
基本概况
主要业务范围
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职位匹配与招聘信息发布
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提供日本企业的招聘信息,涵盖多种行业和职位类型,例如软件工程师、项目经理、系统架构师、CAD制图员、服务器运维人员、销售员、翻译等。
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职位覆盖日本不同地区(如东京、福冈等),并提供详细的招聘要求(如日语能力N2以上、大专学历等)、薪资范围(如25-30万日元/月)及工作内容。
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网站支持按岗位类别、地点、薪资、学历要求等条件筛选职位,方便求职者快速找到适合的机会。
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工作签证办理支持
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为求职者办理的签证类型为日本的“技术·人文知识·国际业务签证”(简称“人文签”或“工作签”),这是面向专业技能人才的合法工作签证。
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提供从职位申请到签证办理的全流程指导,确保求职者能够顺利赴日就业。
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赴日指南与信息支持
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网站设有“赴日指南”板块,内容包括日本签证流程、日本生活Tips、职场文化、经验分享等实用信息,帮助求职者更好地适应日本工作和生活环境。
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服务特色
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专业性:专注于中日人才交流,团队同时在中国和日本设有运营中心,能够提供本地化的支持和服务。
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多样化职位:不仅限于技术类岗位(如IT、工程),还包括文科类职位(如销售、翻译)以及其他综合性工作,满足不同背景求职者的需求。
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用户友好性:网站界面设计简洁,支持按区域、职位类型、福利待遇等条件搜索工作,并提供实时更新的招聘信息。
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免费咨询:提供线上咨询服务,用户可通过电话或微信联系工作人员获取帮助。
典型职位示例
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日本IT上市企业软件开发工程师招聘
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职位:软件工程师、项目经理、系统架构师
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人数:50人
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地点:日本东京
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要求:日语N2以上,能流利交流(应届生可放宽要求)
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工作内容:金融、保险、物流、ERP等系统开发与运维
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薪资:具体薪资因职位而异,通常在日本市场标准范围内。
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其他职位
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如福冈地区建筑施工管理(需N2水平)、免税店导购员(不要求日语)等,显示出多样化的招聘需求。
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目标用户
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有一定日语基础(通常要求N2以上)的中国求职者;
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希望通过合法途径赴日工作的专业人士,包括应届毕业生和技术人才;
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对日本职场文化、生活环境感兴趣并计划长期发展的用户。
总结
赴日人才网作为一家成立五年的专业服务平台,凭借其专注的中日人才对接服务、丰富的职位资源以及贴心的赴日指导,已成为中国求职者赴日就业的重要桥梁之一。如果你有意向前往日本工作,可以通过其官网或联系方式获取更多详细信息,开启你的赴日职业之旅。